Mostar, 18.09.2023.

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) i članka 50. Statuta Dječjeg vrtića Višnjan („Službeni glasnik Općine Višnjan“ 6/2022), Upravno vijeće Dječjeg vrtića Višnjan objavljuje

NATJEČAJ

za prijem radnika na radna mjesta:

Odgojitelj/ica

- 2 izvršitelja/ice na određeno puno radno vrijeme (do 31.08.2024.)

- 1 izvršitelj/ica na određeno puno radno vrijeme (do povratka radnice privremeno nesposobne za rad)

UVJETI za radno mjesto:

- prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) i Pravilniku o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću („Narodne novine“ broj 137/97):

Odgovarajuća vrsta i razina obrazovanja, koja može biti:

preddiplomski sveučilišni studij,
preddiplomski stručni studij,
studij kojim je stečena viša stručna sprema u skladu s ranijim propisima,
diplomski sveučilišni studij,
specijalistički diplomski stručni studij

uz napomenu da, ukoliko se na natječaj ne javi osoba koja ne ispunjava neku od prethodno navedenih vrsta i razina obrazovanja, poslove odgojitelja može obavljati osoba koja je završila učiteljski studij, i to:

a. specijalistički diplomski stručni studij ili

b. integrirani preddiplomski i diplomski studij ili

c. četverogodišnji diplomski stručni studij primarnog obrazovanja,

uz daljnji uvjet da u roku od 2 (dvije) godine od dana zasnivanja radnog odnosa stekne kvalifikacije odgojitelja temeljem priznavanja stečenih ishoda učenja na studiju za učitelja i razlike programa za prekvalifikaciju ili dokvalifikaciju učitelja u svrhu stjecanja kvalifikacije odgojitelja.

2. da osoba nije kažnjavana, odnosno da protiv osobe nije vođen prekršajni postupak sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

3. utvrđena zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova.

Rad u dvije smjene. Očekivana neto plaća: 1.075 eura uvećano za putne troškove i minuli rad. Mogućnost produženja ugovora. Mogućnost subvencioniranja smještaja.

Prijava za rad treba biti vlastoručno potpisana i sadržavati sljedeće priloge:

- životopis s opisom dosadašnjeg radnog iskustva

- dokaz o stečenoj stručnoj spremi

- uvjerenje o nekažnjavanju, ne starije od 6 mjeseci, sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

- uvjerenje da se protiv osobe ne vodi prekršajni postupak, ne starije od 6 mjeseci, sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

- dokaz o državljanstvu

- potvrdu iz elektroničke baze podataka HZMO o dosadašnjem radnom iskustvu, ne stariju od 90 dana od dana podnošenja prijave

Navedeni dokazi prilažu se u izvorniku ili preslici koja ne treba biti ovjerena, a izabrani kandidat dužan je prije izbora predočiti izvornik ili ovjerene preslike navedenih dokumenata.

Ako kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (preslika vjenčanog ili rodnog lista i sl.).

Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnoga mjesta izabrani kandidat dužan je dostaviti po obavijesti o izboru, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola, sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ broj 82/08, 69/17).

Riječi i pojmovi koji imaju rodno značenje korišteni u ovom Natječaju odnose se jednako na muški i ženski rod.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju posebnog zakona, u prijavi su dužni pozvati se na to pravo i imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvario pravo na prednost pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje tog prava dužan je uz prijavu na natječaj dostaviti dokaze o priznavanju posebnog statusa, te dokaz o načinu prestanka radnog odnosa kod prethodnog poslodavca.

Osobe iz članka 102. stavka 1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21) uz prijavu na natječaj dostavljaju dokaz o ostvarivanju prava prednosti iz članka 103. stavka 1. Zakona. Poveznica na mrežnu stranicu Ministarstva branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava:

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21) uz prijavu na natječaj dostavljaju dokaze sukladno popisu dostupnom na poveznici Ministarstva branitelja .

Kandidat/kandidatkinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s odredbom članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim sve tražene dokumentacije koja se odnosi na uvjete iz natječaja, priložiti i dokaz o invaliditetu (dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom sukladno odredbi članka 13. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, odluka, sporazum i sl.).

Urednom prijavom smatra se prijava kandidata koja je pristigla unutar roka natječaja te koja sadrži sve tražene priloge i dokaze. Neuredne, odnosno nepravovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Natječaj se objavljuje 18. rujna 2023. na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Dječjeg vrtića Višnjan, te na oglasnim pločama Dječjeg vrtića i Općine Višnjan i otvoren je do 26. rujna 2023.

Prijave na natječaj s obveznom dokumentacijom dostavljaju se u zatvorenoj omotnici na adresu:

Dječji vrtić Višnjan,

Jože Šurana 2/a,

52463 Višnjan,

s naznakom:

„prijava na natječaj“ preporučenom poštom ili osobno.

O rezultatima izbora kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku objavom na mrežnoj stranici i oglasnoj Dječjeg vrtića Višnjan s navedenim imenom i prezimenom odabranog kandidata.

Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ-HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

Mostar, 18.09.2023.